Скидка 30% только до 31 декабря!

При оформлении договора на разработку и оплате стоимость 1 часа работы составит 1700₽ вместо 2500₽!

CRM для подбора персонала

Продукт:
CRM-система
Сфера:
Рекрутинг
Город:
Екатеринбург
Сроки реализации проекта:
февраль-май 2023 г.

Задача

Рекрутинговая компания обратилась к нам с задачей по разработке системы для подбора персонала.
В рамках разрабатываемой системы требовалось реализовать следующий функционал:
  • Оформление заявки на вакансию от компании-Заказчика в рекрутинговое агентство;

  • Ручное/автоматическое назначение ответственных лиц за вакансию;

  • Автозагрузка с HH (HeadHunter) и прикрепление к вакансии подходящих кандидатов;

  • Движение кандидата по этапам отбора (согласование резюме, телефонное интервью, тестовые задания и собеседования и т.д.) с фиксацией изменения статуса кандидата по вакансии по итогам его прохождения;

  • Отображение истории взаимодействия рекрутера с кандидатом (в том числе запись телефонных звонков за счет интеграции с IP-телефонией);

  • Отправка кандидата на согласование в службу безопасности;

  • Прикрепление документов кандидата (паспорт, СНИЛС, ИНН и прочее) при принятии решения об оформлении;

  • Формирование воронки кандидатов по вакансии: всего кандидатов, отклонено, в работе, оформлено и т.д.;

  • Разграничение прав доступа к системе: видимость разделов для Заказчиков, рекрутера, СБ и т.д.

Тянуть

Решение

  • Реализовали оформление заявки на вакансию от компании-Заказчика в рекрутинговое агентство;

  • Добавили ручное/автоматическое назначение ответственных лиц за вакансию;

  • Реализовали автозагрузку с HH (HeadHunter) и прикрепление к вакансии подходящих кандидатов;

  • Реализовали движение кандидата по этапам отбора (согласование резюме, телефонное интервью, тестовые задания и собеседования и т.д.) с фиксацией изменения статуса кандидата по вакансии по итогам его прохождения;

  • Добавили отображение истории взаимодействия рекрутера с кандидатом (в том числе запись телефонных звонков за счет интеграции с IP-телефонией);

  • Реализовали отправку кандидата на согласование в службу безопасности;

  • Добавили возможность прикрепления документов кандидата (паспорт, СНИЛС, ИНН и прочее) при принятии решения об оформлении;

  • Разграничили права доступа к системе: видимость разделов для Заказчиков, рекрутера, СБ и т.д.

Видео о нашем продукте

Планы по развитию продукта

01
Интеграция с почтой и Telegram: автоотправка приглашений по вакансии кандидатам, отправка тестовых заданий, напоминаний о предстоящем собеседовании и пр.
02
Шаблоны писем
03
Автонапоминание ответственному HR и руководителю при “зависании” кандидата на этапе отбора
04
Отчетность по воронке продаж в разрезе вакансий, а также по среднему времени прохождения кандидатов по этапам отбора

Оформить заявку

Остались вопросы? Оставьте заявку, и мы свяжемся с вами для обсуждения всех деталей.